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ストックオプション メリット
「ストックオプション」 について質問です。
「ストックオプション」 について質問です。現在ＩＰＯ審査を受けている会社への就職を考えていますが、その社員になり、ストックオプション権利をもらいたいと思っています。そこで質問なのですが、一般に株式未公開のベンチャー企業は正社員に対して、入社後すぐにストックオプション権利を与えるものなのでしょうか？それとも、正社員になると同時に、すでに持っている権利なのでしょうか？もしくは、会社のトップにお願いして権利を獲得するものなのでしょうか？商法等に関して知識や、経験が乏しいため質問しました。宜しく願いします。(続きを読む)
ストックオプション 退職
ストックオプション
ストックオプション会社のストックオプションを毎月、一定の金額で購入しているのですが、いまいち、メリット・デメリットが解りません。例えば、株価が10万UPしたりすれば何かメリットがあるのでしょうか？詳しい方、いらっしゃいましたら宜しくお願いします。(続きを読む)
ストックオプション 行使価格
ストックオプション
ストックオプション会社のストックオプションを毎月、一定の金額で購入しているのですが、いまいち、メリット・デメリットが解りません。例えば、株価が10万UPしたりすれば何かメリットがあるのでしょうか？詳しい方、いらっしゃいましたら宜しくお願いします。(続きを読む)
ストックオプション 新株予約権
ストックオプションの行使についてお訊ねします。
ストックオプションの行使についてお訊ねします。ストックオプションの行使についてお訊ねします。・上記の権利を行使するには、株価が行使価格を上回ることが条件ですが、『上場株価がただ一度、瞬時にでも行使価格を上回っただけの場合でも永続的に権利を行使することが可能？』 なのでしょうか？ ～条件について何か制限がありますか？～大変申し訳御座いません。頭が悪いもので、できるだけ解りやすく説明願えたらと思うのですが・・・・ 【すいません補足します】・’’永続的’’の部分ですが、、、、、行使価格が７００円だとして、例えば３月２９日の寄り付きで瞬間的に７０１円をつけ、直後に６９９円以下に株価が急降下します。そして、二度と７００円以上の株価は示すことがありません。・・・・・・・・・の意味です。・実際に７００円以上上場株価が維持されている間に行使できるのでしょうか？ 上記の場合の要件がよく分かりません。(続きを読む)
ストックオプション 退職
ストックオプションの行使についてお訊ねします。
ストックオプションの行使についてお訊ねします。ストックオプションの行使についてお訊ねします。・上記の権利を行使するには、株価が行使価格を上回ることが条件ですが、『上場株価がただ一度、瞬時にでも行使価格を上回っただけの場合でも永続的に権利を行使することが可能？』 なのでしょうか？ ～条件について何か制限がありますか？～大変申し訳御座いません。頭が悪いもので、できるだけ解りやすく説明願えたらと思うのですが・・・・(続きを読む)